崗位職責：
1、負責轄區(qū)內(nèi)餐飲門店的日常運營統(tǒng)籌，保障服務品質(zhì)與食品安全規(guī)范落實；
2、策劃并推進區(qū)域市場推廣方案，增強品牌影響力與市場占有率；
3、跟蹤區(qū)域銷售數(shù)據(jù)，開展業(yè)績分析并制定優(yōu)化策略，推動業(yè)績持續(xù)增長；
4、維護客戶關系體系，及時響應客戶意見與投訴，提高客戶滿意水平；
5、帶領并培養(yǎng)區(qū)域團隊成員，提升團隊專業(yè)素養(yǎng)與協(xié)作效率。

任職要求：
1、具備出色的團隊領導力與溝通協(xié)調(diào)能力，能有效激發(fā)團隊達成業(yè)績目標；
2、了解餐飲行業(yè)運營模式，具有相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、具備市場研判與營銷規(guī)劃能力，可獨立設計并落地市場推廣策略；
4、適應高強度工作節(jié)奏，具備較強的抗壓與應變能力；
5、擁有敏銳的商業(yè)意識和問題解決能力，能快速應對市場動態(tài)變化。